Los equipos internacionales juegan menos partidos que los equipos de clubes, por lo que sería difícil evaluar su calidad. Las cuatro naciones que encabezan las apuestas futuras disponibles para la Copa Mundial 2022 manejaron el proceso de clasificación sin problema, por lo que, aunque su rendimiento en dichos partidos es relevante, es útil para los apostadores que busquen métodos alternativos para clasificar el nivel de los 32 equipos que estarán en Catar.
Es posible evaluar el valor teórico de un jugador en un equipo al observar a las figuras relevantes en páginas web como Transfermarkt. Sin embargo, la desventaja en este método es que los jugadores veteranos no tienen tanto valor por el poco tiempo que les queda a sus carreras.
Actualmente, solo un jugador por encima de los 31 roza los 100 mejores, lo que hace que Lionel Messi, Cristiano Ronaldo y Robert Lewandowski tengan un valor relativamente bajo. Aún así, los países de estos hombres dependen de ellos en la Copa Mundial.
Así, tiene sentido observar las facturas salariales de las 32 naciones ya que los mejores jugadores cobran los salarios más altos. El economista, Stefan Szymanski, ha notado que hay una estrecha correlación entre el gastos salarial y la posición promedio en la liga en el fútbol local, por lo que sería razonable que también se aplique en el escenario internacional.
Metodología
A la hora de establecer un plantel para cada país, hemos seleccionado 20 jugadores que se destacaron en sus campañas para clasificar para Catar (o en amistosos recientes). Los hombres que más se usaron se eligieron en la medida de lo posible, aunque la disponibilidad de su información salarial significa que algunos jugadores que jugaron menos minutos tenían que ser incluidos. Sin embargo, cada equipo tiene al menos un jugador para cada posición, como arquero, defensor, mediocampista y delantero, por lo que tenemos una aproximación razonable acerca de las plantillas que veremos en Catar.
La información salarial se obtuvo de sitios como Capology, Salary Sport y Football Manager. Algunas de las figuras tienen una estimación aproximada, pero cuentan con una guía razonable.
Salario promedio de un jugador y probabilidad implícita de ganar la copa del mundo
Como era de esperar, nuestra información cumple en líneas generales con las cuotas futuras para el torneo y se divide en dos grupos distintivos y desiguales.
Hay nueve naciones cuyas cuotas indican que tienen al menos un cinco por ciento de probabilidades de levantar la copa del mundo en el estadio Icónico de Lusail el 18 de diciembre y estos son los únicos países cuyos salarios promedios están por encima de los €100 mil por semana. Obviamente, esta no es pura coincidencia ya que los mejores jugadores ganan más dinero.
Aún así, incluso en este nivel élite de clasificación, se encuentra una clara división. Tenemos tres grupos de tres países que están relativamente cerca, y luego Brasil, Francia y Alemania van por su propia cuenta en distintas direcciones.
Los últimos son seis de los favoritos (al momento de redactar este artículo) y son un tema interesante en cuanto a los salarios. Ningún jugador de Alemania se encuentra entre los mejores 10 pagados, pero tienen siete hombres que se posicionan en el puesto 11°y 23°, lo que hace que tenga más presencia en el puesto 25° que cualquier otro país.
Francia tiene a Kylian Mbappé, el mejor pagado, mientras que Karim Benzema se encuentra en el puesto nueve de las clasificaciones salariales. Aún así, no tiene la profundidad de Alemania y, si ambos equipos ganan su grupo, se mantendrán separados hasta la final. Si debemos apoyarnos en la información salarial, entonces Alemania es una elección bien valorada.
El mejor del resto - Probabilidad implícita de alcanzar la fase eliminatoria de la Copa del Mundo
En un estudio similar que se hizo antes de la Copa Mundial 2018, la información salarial indicaba que Senegal y Serbia tenían mayores probabilidades de éxito de lo que indicaban sus cuotas. A pesar de que ninguno superó la fase de grupos, el primero falló solo por un gol en elminuto 90y el segundo quedó eliminado por el sistema de puntos de juego de la FIFA.
Ninguno hubiese alcanzado la fase eliminatoria sin haberlo logrado. ¿Hay otros equipos que se encuentran en una situación financiera similar en Catar?
A ninguno de los 23 equipos restantes se les da más de 3,2 por ciento de probabilidades de ganar la Copa Mundial, por lo que no tiene sentido evaluarlos en contra de eso. Aquí se encuentra cómo sus salarios promedio por jugador se compara con su probabilidad implícita de superar sus grupos.
Tenemos varios equipos que se posicionan llamativamente en nuestra línea de tendencia. Por ejemplo, Ecuador y Senegal tienen (en el momento de redactar este artículo) cuotas bastante parecidas para clasificar del grupo A (con quienes se unen junto a Países Bajos y el anfitrión Catar), y aún así, sus salarios se encuentran casi en el extremo opuesto de la escala entre esos 23 equipos. Siguiendo la lógica de la facturación salarial, Senegal es una elección más inteligente.
Los serbios podrían probar ser una opción bien valorada.
Serbia y Suiza también es un par que merece ser analizado. Están estrechamente emparejados con respecto a salario y probabilidad y compiten en el grupo G junto a Brasil y Camerún. Los serbios podrían probar ser una opción bien valorada - se considera que Suiza tiene un 6,3 por ciento más de probabilidades de clasificar, pero solo tienen un 0,4 por ciento más del total salarial dentro del grupo.
Sin embargo, encontrarse al sur de la línea de tendencia no convierte automáticamente a un equipo en una buena elección. Marruecos puede dar esa misma impresión, pero deben superar a Croacia, la nación mejor paga entre estos equipos, y a Bélgica, quienes están en la franja salarial élite.
Ubicarse por encima de la línea tampoco hace que un país sea una mala elección. Podemos ver esto con México y Polonia, quienes tienen cuotas similares para superar el grupo C (como Argentina, con la excepción de Arabia Saudita). Los polacos cobran casi el doble colectivamente, pero, como debemos observar ahora, el salario promedio por jugador puede conceder ciertos puntos relevantes.
Salario promedio de los jugadores que estarán en la Copa Mundial
Robert Lewandowski es uno de los mejores defensores del mundo y se le remunera como es debido por sus habilidades y destrezas. Probablemente se encuentre entre los 25 jugadores mejor pagados en la Copa Mundial 2022.
Pero esto significa que gana el doble que la mayoría de sus compañeros; por ejemplo, mientra que en este estudio Francia tiene 19 jugadores que ganan al menos €100 mil, Polonia tiene solo tres.
Por lo que sería relevante observar cómo el rango salarial del equipo se compara con los ingresos del jugador mejor pagado. Esto nos mostraría la manera equitativa en la que se les paga a los jugadores de un país.
Costa Rica se aparta del resto gracias a Keylor Navas. El arquero del Paris Saint-Germain, quien previamente representó al Real Madrid, gana casi dos tercios del total del salario semanal que se les paga al equipo de su nación.
El extremo opuesto de la escala ofrece una lectura fascinante. Alemania e Inglaterra son los dos equipos más balanceados y se espera que a ambos les vaya bien en el torneo. Nótese también que Dinamarca esta en cuarto lugar (en el lado derecho de la tabla), aunque no se espera que superen todas las fases, Dinamarca tiene las cuotas más bajas de los 23 equipos, cuyo promedio es menor a €100 mil por semana con respecto al salario.
Si el fútbol es un juego de eslabones débiles, como Chris Anderson y David Sally lo definieron de manera acertada en su libro"The Numbers Game", entonces es probable que las naciones que paguen de forma más equitativas prosperen en Catar.
Grupo de la vida y de la muerte
No importa el nivel de ambición con el que cada nación llegue a la Copa Mundial, todas van a formar parte de la fase de grupos. Con el uso de la información salarial, podemos establecer qué secciones del sorteo se ven como las más o las menos equitativas.
|
Grupo |
Equipo |
Salario por equipo |
Rango salarial del grupo |
% del salario por equipo |
Probabilidad de clasificar del grupo |
|
A |
Países Bajos |
€2 284 224 |
€2 047 512 |
54,2 % |
76,4 % |
|
Senegal |
€1 327 674 |
31,5 % |
51,0 % |
||
|
Catar |
€364 000 |
8,6 % |
24,9 % |
||
|
Ecuador |
€236 712 |
5,6 % |
47,7 % |
||
|
B |
Inglaterra |
€2 966 175 |
€2 717 264 |
67,5 % |
85,1 % |
|
Estados Unidos |
€683 244 |
15,5 % |
45,8 % |
||
|
Gales |
€498 130 |
11,3 % |
46,0 % |
||
|
Irán |
€248 911 |
5,7 % |
23,1 % |
||
|
C |
Argentina |
€2 696 708 |
€2 392 708 |
56,8 % |
83,9 % |
|
Polonia |
€1 152 576 |
24,3 % |
50,6 % |
||
|
México |
€597 165 |
12,6 % |
49,7 % |
||
|
Arabia Saudita |
€304 000 |
6,4 % |
15,8 % |
||
|
D |
Francia |
€5 647 355 |
€5 448 974 |
76,4 % |
83,8 % |
|
Dinamarca |
€1 196 145 |
16,2 % |
60,5 % |
||
|
Túnez |
€348 729 |
4,7 % |
25,9 % |
||
|
Australia |
€198 381 |
2,7 % |
29,8 % |
||
|
E |
Alemania |
€4 102 226 |
€3 758 280 |
50,2 % |
77,6 % |
|
España |
€3 281 221 |
40,2 % |
81,5 % |
||
|
Costa Rica |
€437 714 |
5,4 % |
15,1 % |
||
|
Japón |
€343 946 |
4,2 % |
25,9 % |
||
|
F |
Bélgica |
€2 465 809 |
€2 086 562 |
49,4 % |
81,5 % |
|
Croacia |
€1 454 546 |
29,1 % |
60,4 % |
||
|
Marruecos |
€692 764 |
13,9 % |
30,2 % |
||
|
Canadá |
€379 247 |
7,6 % |
27,9 % |
||
|
G |
Brasil |
€4 142 012 |
€3 737 457 |
64,0 % |
81,8 % |
|
Suiza |
€974 047 |
15,1 % |
47,6 % |
||
|
Serbia |
€949 704 |
14,7 % |
41,3 % |
||
|
Camerún |
€404 555 |
6,3 % |
29,3 % |
||
|
H |
Portugal |
€2 371 282 |
€1 898 838 |
49,6 % |
77,9 % |
|
Uruguay |
€1 406 028 |
29,4 % |
61,6 % |
||
|
Ghana |
€533 901 |
11,2 % |
30,3 % |
||
|
Corea del Sur |
€472 444 |
9,9 % |
30,3 % |
El grupo salarial de la muerte es el grupo H, ya que tiene el margen más corto entre el mejor y el peor equipo pagado.
En el extremo opuesto de la tabla de equidad está el grupo D, donde el 92,6 % del salario total pertenece a los dos mejores equipos pagados. El grupo E (90,4 %) es similar, y por eso sería una sorpresa si Francia, Dinamarca, Alemania y España no lleguen a octavos de final.
Como con cualquier sistema, evaluar la información salarial no es ciencia cierta. Las lesiones podrían alterar los planes de algunos directores técnicos inevitablemente, y es probable que haya jugadores que lleguen a jugar en Catar, pero que no hayan tenido una participación relevante en la fase de clasificación, por lo que quedan fuera del marco de este estudio.
Pero una vez que se confirmen los equipos, sería buena idea que los apostadores recopilen información salarial. Un poco de conocimiento salarial podría ayudarles a seleccionar algunas apuestas bien valoradas.
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